,

Tiga Pejabat Pemkab Minut Masuk 10 Besar Nasional Pelatihan Kepemimpinan Tingkat II

by -33 Views
cek disini

News Airmadidi — Prestasi membanggakan kembali ditorehkan oleh pemerintah Kabupaten Minahasa Utara (Minut). Tiga pejabat dari lingkungan Pemkab Minut berhasil masuk dalam 10 besar nasional pada ajang Pelatihan Kepemimpinan Administrator (PKA) dan Pelatihan Kepemimpinan Nasional (PKN) Tingkat II Tahun 2025 yang diselenggarakan oleh Lembaga Administrasi Negara (LAN) RI.

Diklat PKN Tingkat II Angkatan VIII Tahun 2025 Resmi di Tutup, Tiga Pejabat  Minut Diganjar Predikat "Sangat Memuaskan" - Barometer Sulut
Tiga Pejabat Pemkab Minut Masuk 10 Besar

Ketiga pejabat tersebut yakni Drs. Hendra Watulingas, M.Si, Dr. Rina Langi, S.STP, M.AP, dan Ir. Melda Tumilaar, M.Si. Mereka berhasil mengharumkan nama daerah dengan menorehkan capaian luar biasa di antara ratusan peserta dari seluruh Indonesia.


Bangun Inovasi dan Kepemimpinan Daerah

Dalam kegiatan pelatihan yang berlangsung selama beberapa bulan tersebut, para peserta diuji kemampuan mereka dalam merancang inovasi kebijakan, kepemimpinan adaptif, serta strategi pelayanan publik berbasis transformasi digital.

Baca Juga : Waspada ! Nomor WhatsApp Mengatasnamakan Bupati Minut Joune Ganda

Ketiga pejabat asal Minahasa Utara menonjol melalui gagasan inovatif di bidang peningkatan kualitas pelayanan publik dan penguatan tata kelola pemerintahan daerah.

Bupati Minahasa Utara, Joune Ganda, S.E., M.A.P., M.M., M.Si, menyampaikan rasa bangganya atas prestasi tersebut.

“Capaian ini menunjukkan bahwa ASN Minut memiliki kualitas dan kompetensi yang bersaing di tingkat nasional. Ini menjadi bukti komitmen kita untuk membangun birokrasi yang profesional dan inovatif,” ujar Joune Ganda, Selasa (14/10/2025).


Dorong ASN Berprestasi dan Inovatif

Menurut Joune Ganda, keberhasilan ini tidak hanya menjadi kebanggaan daerah, tetapi juga menjadi motivasi bagi seluruh aparatur sipil negara (ASN) di lingkungan Pemkab Minut untuk terus meningkatkan kompetensi dan kinerja.

“Kami terus mendorong budaya kerja yang berbasis inovasi dan pelayanan. ASN harus berani keluar dari zona nyaman dan menghadirkan solusi bagi masyarakat,” tambahnya.

Sementara itu, Kepala Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia (BKPSDM) Minut, Robby Pontoh, menyebutkan bahwa Pemkab Minut secara konsisten memberikan dukungan kepada ASN untuk mengikuti berbagai program pelatihan dan pengembangan kompetensi yang difasilitasi oleh LAN RI maupun instansi lain.


Bukti Reformasi Birokrasi di Minut

Prestasi ini dinilai sejalan dengan visi Pemkab Minut untuk memperkuat reformasi birokrasi dan peningkatan kualitas pelayanan publik. Ke depan, hasil inovasi yang dirancang oleh para peserta pelatihan tersebut akan diimplementasikan di berbagai perangkat daerah sebagai bagian dari program penguatan tata kelola pemerintahan.

Dengan torehan ini, Minahasa Utara menegaskan diri sebagai salah satu daerah yang aktif membangun kapasitas aparatur dan berkomitmen menciptakan pemimpin daerah yang visioner, berintegritas, dan adaptif terhadap perubahan.

tokopedia

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *

No More Posts Available.

No more pages to load.